生活“零信任”、办公零信任!一份天融信的零信任免费试用,请查收~
从不信任,持续验证
零信任思维:零信任的核心思想是“从不信任,持续验证”。外部和内部威胁始终存在,企业对任何人、事、物都保持“零”信任,需要基于身份凭证、网络环境、终端状态等信任要素对访问主体进行持续验证和动态授权。
最小权限原则
零信任思维:最小权限原则是零信任架构遵循的一个基本实践,只赋予用户完成特定工作所需的最小访问权限,实施精确访问决策。更进一步,零信任采用了动态最小权限原则,在能够证明必要性和可信度的情况下,可以临时申请更高权限;反之,也有可能被调低权限,甚至拒绝访问。
控制层与数据层分离
零信任思维:在零信任理念中,控制层与数据层分离,业务资源对未授权的用户完全屏蔽,即便获得授权的用户也仅可使用资源,无法获知资源具体位置。
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后疫情时代
远程办公是刚需
控制器时刻根据访问终端业务状态调整认证机制,客户需要用行动证明“我是我”
根据认证结果开放最小业务访问权限,不多也不少,一切刚刚好
业务连接与安全策略分离,让员工用得爽,让公司用得安全
基于多年来在零信任安全领域的前瞻布局,伴随着数字化转型的加速推进,天融信现已形成面向各行业客户多应用场景的零信任安全解决方案。该方案覆盖身份安全、终端安全、行为安全、网络安全、应用安全等多维度安全防护,秉承“从不信任,持续验证”的原则,通过全面感知、持续评估、动态授权等技术帮助客户实现远程办公、业务访问等多个应用场景下的安全访问。